Государственная служба Чувашской Республики по делам юстицииЧӑваш Республикин Юстици енӗпе ӗҫлекен патшалӑх служби

2020.08.25 Конкурс для включения государственного гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв Госслужбы Чувашии по делам юстиции

Государственная служба Чувашской Республики по делам юстиции объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики:

  1. начальника отдела правового обеспечения и регистрации ведомственных нормативных актов (главная группа должностей категории «руководители»);
  2. начальника отдела по работе с органами государственной власти и местного самоуправления (главная группа должностей категории «руководители»);
  3. начальника отдела ведения регистра муниципальных нормативных правовых актов Чувашской Республики (главная группа должностей категории «руководители»);
  4. начальника отдела записи актов гражданского состояния (главная группа должностей категории «руководители»);
  5. начальника финансово-экономического отдела (главная группа должностей категории «руководители»);
  6. начальника отдела по обеспечению деятельности мировых судей (главная группа должностей категории «руководители»);
  7. главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности мировых судей (старшая группа должностей категории «специалисты»).

К претендентам предъявляются следующие квалификационные требования:

для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника отдела правового обеспечения и регистрации ведомственных нормативных актов:

высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанной специальности и направлению подготовки.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника отдела правового обеспечения и регистрации ведомственных нормативных актов (прилагается);

 для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника отдела по работе с органами государственной власти и местного самоуправления:

наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция», «Правоведение» либо «Государственное и муниципальное управление» или иному направлению подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки, стаж гражданской службы не менее двух лет или работы по специальности, направлению подготовки.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника отдела по работе с органами государственной власти и местного самоуправления (прилагается);

для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника отдела ведения регистра муниципальных нормативных правовых актов Чувашской Республики:

наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция», «Правоведение» (не применяется к претендентам, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года; имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на должность начальника отдела до 1 июля 2016 года).

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника отдела ведения регистра муниципальных нормативных правовых актов Чувашской Республики (прилагается);

для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника отдела записи актов гражданского состояния:

высшее образование по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция», «Правоведение» либо «Государственное и муниципальное управление».

 Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника отдела записи актов гражданского состояния (прилагается);

для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника финансово-экономического отдела:

высшее экономическое образование, либо иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущем перечне профессий, специальностей и направлений подготовки.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы – не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника финансово-экономического отдела (прилагается);

 для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника отдела по обеспечению деятельности мировых судей:

 высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника отдела по обеспечению деятельности мировых судей (прилагается);

для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности мировых судей:

высшее образование не ниже уровня бакалавриата;

квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности мировых судей (прилагается).

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Государственную службу Чувашской Республики по делам юстиции документы в соответствии с пунктом 7 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112, а также Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, а именно:

а) личное заявление (образец);

б) заполненную и подписанную анкету  по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (форма), с фотографией;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

 копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению» (форма);

е) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики, по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 (форма) (заполняется собственноручно или с использованием специализированного программного обеспечения «Справки БК»);

ж) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу) по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г.   № 2867-р (форма).

 з) согласие на обработку персональных данных (форма).

Государственный гражданский служащий Чувашской Республики, замещающий должность государственной гражданской службы Чувашской Республики в Государственной службе Чувашской Республики по делам юстиции, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает только заявление на имя руководителя Госслужбы Чувашии по делам юстиции (образец).

Государственный гражданский служащий Чувашской Республики иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление (образец);

б) заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (форма), с фотографией;

в) согласие на обработку персональных данных (форма).

Указанные документы в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» представляются в государственный орган государственным гражданским служащим (гражданином), посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему) в их приеме.

Документы на участие в конкурсе принимаются с 25 августа по 14 сентября 2020 г. по почте по адресу: 428004, г. Чебоксары, Президентский бульвар, д. 10. Предполагаемая дата проведения конкурса - 1 октября 2020 года, место проведения конкурса: г. Чебоксары, Президентский бульвар, д. 10, каб. 5-5.

Гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его проведения будет направлено сообщение о дате, месте и времени его проведения, при этом гражданам (государственным гражданским служащим), которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Порядок проведения конкурса установлен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» и постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов».

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения. 

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и о квалификации, прохождении государственной гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, осуществляет оценку профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов будут проведены тестирование, индивидуальное собеседование.

Претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня на официальном сайте» федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте государственного органа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и государственной информационной системы в области государственной службы.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

положение об отделе правового обеспечения и регистрации ведомственных нормативных актов;

 положение об отделе по работе с органами государственной власти и местного самоуправления;

положение об отделе ведения регистра муниципальных нормативных правовых актов Чувашской Республики;

 положение об отделе записи актов гражданского состояния;

положение о финансово-экономическом отделе;

 положение об отделе по обеспечению деятельности мировых судей;

должностной регламент начальника отдела правового обеспечения и регистрации ведомственных нормативных актов;

должностной регламент начальника отдела по работе с органами государственной власти и местного самоуправления;

 должностной регламент начальника отдела ведения регистра муниципальных нормативных правовых актов Чувашской Республики;

 должностной регламент начальника отдела записи актов гражданского состояния;

 должностной регламент начальника финансово-экономического отдела;

 должностной регламент начальника отдела по обеспечению деятельности мировых судей;

должностной регламент главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности мировых судей.

За дополнительной информацией обращаться по тел.: (8352) 64-20-71, факс: (8352) 62-33-53; e-mail: minust28@cap.ru.

 Список кандидатов, подавших документы для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещение вакантной должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Госслужбе Чувашии по делам юстиции:

Иванов Александр Юрьевич

Иванова Ксения Рашидовна

Куликова Ирина Александровна

Леонтьева Татьяна Юрьевна

Перкина Любовь Алексеевна

Степанова Оксана Альбертовна

Сусленкова Наталья Николаевна

Цапина Светлана Федоровна

Конкурсной комиссией принято решение включить в кадровый резерв на замещение должности:

начальника отдела по обеспечению деятельности мировых судей:

Иванова Александра Юрьевича, Степанову Оксану Альбертовну,

главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности мировых судей:

Иванову Ксению Рашидовну, Леонтьеву Татьяну Юрьевну, Сусленкову Наталью Николаевну.

Конкурсы на включение в кадровый резерв для замещения должностей:

начальника отдела правового обеспечения и регистрации ведомственных нормативных актов;

начальника отдела по работе с органами государственной власти и местного самоуправления;

начальника отдела ведения регистра муниципальных нормативных правовых актов Чувашской Республики;

начальника отдела записи актов гражданского состояния;

начальника финансово-экономического отдела, - признаны несостоявшимися в связи с отсутствием заявлений от претендентов.